记录到报告分析师

Divergence HR Consulting Philippines

面议
远程工作1-3年经验本科全职
分享

远程工作详情

工作开放国家菲律宾

语言要求英语

此远程作业对特定国家的候选人开放。请确认您是否想要继续,尽管有可能的位置限制

职位描述

显示原文

职位描述

职位总结:

我们正在寻找一位注重细节的记录到报告分析师加入我们的团队。该角色涉及收集和分析财务数据,衡量SLA和KPI,构建仪表板以支持明智的业务决策,并确保在人员流失期间的运营连续性。理想的候选人将具备强大的分析思维,协作的方式,以及对报告和记录到报告(R2R)过程持续改进的承诺。


主要职责:

  • 收集和分析财务数据,以衡量服务水平协议(SLA)和关键绩效指标(KPI)
  • 构建和维护仪表板以可视化数据并支持业务决策制定
  • 识别当前报告和财务关账过程中需要改进的领域
  • 制定和实施策略以优化报告到记录活动
  • 与跨职能团队合作,使流程改进与业务目标一致
  • 进行数据分析以评估流程绩效并识别趋势
  • 组织研讨会和培训课程以促进流程卓越
  • 监控并报告改进计划的进展
  • 确保遵守行业标准和财务报告要求
  • 在人员流失期间提供关键支持以维持连续性和稳定性
  • 制定和实施应急计划,以减少过渡期间对运营的影响


资格:

  • 商业管理、管理或相关领域的学士学位
  • 至少两年的记录到报告经验
  • 必须熟悉应付账款和应收账款流程
  • 必须愿意在Muntinlupa市以混合办公模式工作(3天返回办公室)
  • 必须愿意工作日班或中班日程

职位要求

请参考职位描述。

沟通问题解决适应能力时间管理团队合作注重细节批判性思维组织能力创造力客户服务
Preview

Boss

HR ManagerDivergence HR Consulting Philippines

发布于 18 May 2025

举报

Bossjob安全提醒

如果该职位要求您在海外工作,请保持警惕,谨防欺诈。

如果你在求职过程中遇到有以下行为的雇主, 请立即举报

  • 扣留您的身份证,
  • 要求您提供担保或收取财产,
  • 迫使你投资或筹集资金,
  • 收集非法利益,
  • 或其他非法情况。