AdSpark Inc.
Açık Ülke:Filipinler
Dil Gereksinimleri:İngilizce
Sorumluluklar:
c2b Raporları hazırlamak, kampanya paydaşlarının (müşteriler veya iç üyeler) sindirilebilir tüketimi için bilgileri (ilgili grafikler ve tablolar), içgörüler ve önerileri dahil etmek
c2b İç takip sürekli olarak güncellenmelidir (örneğin, Medya İnceleme Sayfası, Globe iş birimleri için haftalık takipler)
c2b Ücretli, Sahip olunan ve Kazanılan medya sütunları için rapor oluşturma aracını kullanarak araçların platform desteği ve uygulanması.
c2b Web sitesi ve uygulama denetimi ile etiket yönetimi ve uygulanması gibi teknik gereksinimler konusunda iç üyeler için destek sağlamak. Bu, etiket geliştirme sürecini yönlendirmeyi, bir etiket yönetim sürecini desteklemeyi ve doğru raporlama sağlamak için etiketleme yapısını genişletmeyi içerir.
c2b Tüm zorunlu platform izleyicilerinin düzgün bir şekilde uygulanmasını sağlamak, dağıtılan yeni teknolojilerin anlaşılmasını sağlamak ve toplanan verilerin bütünlüğü, kampanya hedefleri, KPI'lar ve raporlama gereksinimlerinin açıkça uyumlu olmasını sağlamak için kampanya yönetimi ve hesap yönetimi/müşteri hizmetleri ekipleriyle çalışmak.
Bilgi, Beceriler ve Yetenekler:
c2b Analitik araçlarda yeterlilik.
Kaliteli raporlar sunmak için gerekli araçlardan verileri nasıl erişileceğini ve okunacağını bilir.
c2b Veri Görselleştirme ve Anlama.
Verilerin korelasyonunu anlayarak iç ekipler ve paydaşlar için anlaşılır tablolar, grafikler ve görseller oluşturmaya yönelik bir kabiliyete sahiptir.
c2b Dijital Bilgi.
Ücretli, sahip olunan ve kazanılan medya metrikleri ve KPI'ları ile tanıdık; Metriklerin iyi veri analizine yol açtığını anlar.
c2b Yüksek kaliteli içgörüler ve öneriler (sahip olunan, ücretli ve kazanılan medya anlayışına dayalı olarak).
Müşterilerin pazarlama kararları alırken kesin bir şekilde başvurabileceği öne çıkan noktalar, zengin içgörüler ve öneriler sağlar.
c2b Veri doğruluğu.
Düzenli olarak güncellenen raporlarda ve takiplerde yüksek düzeyde veri bütünlüğünü korur.
c2b Görev Yönetimi.
Verimlilikle çalışır ve fazla saat harcamadan iş yükünü yönetir (yalnızca öngörülemeyen durumlar gibi izolasyonlu durumlar hariç); Zamanında teslimatlar, ek talepler konusunda geri dönüş ve veri takiplerinin hızlı yönetimi sağlar.
c2b Teknik Yetenekler.
Hatasız bir web sitesi denetimi gerçekleştirir ve kaliteli teknik destek sağlar; Etiket yönetim araçlarını nasıl çalıştıracağını, platform entegrasyonlarını yönetmeyi bilir ve marka/kampanyanın teknik gereksinimlerini anlar.
Nitelikler:
c2b Aşağıdaki konularda bilgi ve anlayış:
c2b Sosyal Medya Dinleme (örn. Meltwater, Talkwalker, GWI)
c2b Google Analytics ve Google Tag Manager
c2b Excel ve Google Sheets konusundaki güçlü bilgi ve beceriler.
c2b Dijital Pazarlama ve kampanya optimizasyonu
c2b Çeşitli reklam teknolojileri/pazarlama teknolojileri, CRM, bulut ve geliştirme platformları
c2b Raporlama ve veri analizi - platformlar ve raporlar
c2b Anahtar kampanya metriklerini tanımlama - CPA, CPI, ROI, CLV, ROAS
c2b Web sitesi/uygulama izleme ve etiket yönetimi.
c2b Veri Görselleştirme.
c2b Güçlü Matematiksel ve Problem Çözme Becerileri.
c2b Güçlü Veri Yönetimi ve Analitik Beceriler.
c2b MS Office uygulamaları, Google Marketing Platform ve dijital paneller üzerinde yeterlilik.
c2b Güçlü İletişim ve Sunum Becerileri.
Eğitim:
c2b Aşağıdaki alanlardan herhangi birinde Lisans diploması: Pazarlama, İletişim, Reklam, Bilgisayar Bilimleri, İstatistik, Matematik, IT veya ilgili bir alanda.
Ek Beceriler ve Nitelikler:
c2b Yazılı ve sözlü iletişimle kişisel becerilere sahip.
c2b Microsoft Excel veya Google Sheet ile yetkin.
Lütfen iş tanımına başvurun.
Boss
HR ManagerAdSpark Inc.
Yayınlandı 23 May 2025
Veri Analisti
AS White Global
Pazarlıklı
Uzak3-5 Yıl DeneyimÜniversite mezunuTam zamanlı
BossHR Manager
Veri Analisti (Power BI, Veri Analitiği)
Arch Global Services (Philippines) Inc.
Pazarlıklı
Uzak3-5 Yıl DeneyimÜniversite mezunuTam zamanlı
Billy FajardoHR Manager
Veri Analisti
Penbrothers
Pazarlıklı
Uzak1-3 Yıl TecrübeÜniversite mezunuTam zamanlı
BossHR Manager
Veri Analisti
Rappler
Pazarlıklı
Uzak1-3 Yıl TecrübeÜniversite mezunuTam zamanlı
BossHR Manager
Veri Yönetim Uzmanı | Hızlı Başlangıç
Ascendion
Pazarlıklı
UzakYeni Mezun/ÖğrenciDiplomaTam zamanlı
BossHR Manager
Eğer pozisyon yurt dışında çalışmanızı gerektiriyorsa lütfen dikkatli olun ve dolandırıcılığa karşı dikkatli olun.
İş arayışınız sırasında aşağıdaki davranışlara sahip bir işverenle karşılaşırsanız, lütfen hemen bildirin