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Detalhes remotos
Abrir País:Global
Requisitos de Idioma:Portuguese-Brazil | chinês
Descrição do Trabalho
- Recompensas e reconhecimento de funcionário
Bônus de desempenho
- Desenvolvimento Profissional
Desenvolvimento de Carreira
- Tempo de desligamento e Saída
Licença gerenciada pelo Governo
Descrição:
Operação de Crescimento (Direção de Tráfego Tradicional) Responsabilidades Principais 1. Aquisição e Otimização de Tráfego Executar estratégias globais de crescimento de tráfego orgânico, incluindo SEO, SEM, anúncios em redes sociais, marketing de afiliados, entre outros; Otimizar a experiência do usuário no site e nas páginas de destino, aumentando a taxa de conversão em etapas chave como registro e transações; Gerenciar canais de veiculação externos (Google Ads, Facebook/Instagram Ads, TikTok, etc.), monitorar dados e otimizar a eficácia das campanhas. 2. Crescimento de Usuários e Análise de Dados Analisar dados de comportamento dos usuários para otimizar estratégias de aquisição e retenção; Auxiliar na elaboração de planos de testes A/B para melhorar métricas chave (como taxa de registro e taxa de conversão); Produzir relatórios de crescimento de tráfego, fornecendo insights baseados em dados para apoiar a tomada de decisões. 3. Colaboração Interdepartamental Colaborar com as equipes de produto e tecnologia para otimizar o processo de registro, experiência de pagamento e outras etapas críticas; Trabalhar em estreita colaboração com as equipes de marketing e veiculação para garantir a execução eficaz das estratégias de crescimento de tráfego. Requisitos do Cargo 2-5 anos de experiência em operações de crescimento na internet, experiência em fintechs/bolsas de valores é um diferencial;
Requisito
Familiaridade com SEO/SEM, publicidade em mídias sociais, marketing de afiliados e outras estratégias tradicionais de crescimento; capacidade de análise de dados, com habilidade em ferramentas como Google Analytics, Mixpanel, entre outras; fluência em inglês (outras habilidades linguísticas são consideradas um diferencial), com capacidade de adaptação a um ambiente de trabalho internacional. Diferenciais: experiência em crescimento em mercados internacionais (como Europa, América do Norte e Sudeste Asiático);

Vicky ☎
HR OfficerAIBIT PTE. LTD.
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