O que você fará:

• Apoiar o gerente de auditoria interna no desenvolvimento e execução do plano anual de auditoria interna. Isso inclui:

- Determinar o escopo, o cronograma e a extensão (total ou limitada) das auditorias a serem realizadas anualmente.

- Execução de procedimentos de auditoria, como:

• Compreensão do processo e documentação (fluxogramas e narrativas do processo)
• Avaliar o processo e o design dos controles em relação ao risco identificado
• Testar a eficácia operacional para garantir que os controles identificados estejam em vigor e funcionando efetivamente
• Discussão com os auditados e a gerência sobre os resultados das auditorias realizadas
• Preparação do relatório de auditoria formal com base no resultado da auditoria
• Monitorar planos de ação acordados e comunicar o progresso à Gestão

• Oferecer suporte a controles internos (2ª linha de defesa) para a gerência, garantindo que os controles-chave do SOX estejam em vigor e funcionando efetivamente, em conformidade com as políticas internas e normas de controle interno.
• Realizar procedimentos de auditoria especiais, como análise de dados, revisões de documentos ou visitas a locais, conforme necessário para atingir os objetivos da auditoria
• Fornecer serviços de consultoria à gerência em relação a controles internos e questões de auditoria interna.

O que você deve ter:

• Graduação em Contabilidade, Auditoria Interna e outros cursos relacionados a Negócios e Finanças
• Com 3 a 5 anos de experiência em auditoria interna, controles internos, contabilidade, finanças e operações
• Experiência anterior na realização de testes de controles internos do SOX, monitoramento e/ou consultoria em risco e controle
• Experiência em análise de risco e controle, planejamento e execução de auditoria, documentação e relatório de auditoria
• Preferencialmente com conhecimento em normas IFRS e/ou US GAAP
• Boas habilidades de comunicação e gestão de stakeholders
• Boas habilidades de negociação e gestão de conflitos
• Capacidade de trabalhar com supervisão mínima, mas também ser um jogador de equipe
• Proatividade e capacidade de fornecer sugestões de melhoria no processo
• Agilidade para mudanças e capacidade de trabalhar sob pressão

Por favor, consulte a descrição do trabalho.