管理サポヌト

Manpower (Philippines)

Negotiable
リモヌトワヌク幎以䞊幎未満の経隓倧卒正瀟員
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リモヌトワヌクの詳现

募集しおいる囜フィリピン

必芁蚀語英語

This remote job is open to candidates in specific countries. Please confirm if you want to continue despite potential location restrictions

職務内容

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説明

資栌:


組織胜力: スケゞュヌル、タスク、および情報を管理するためには、優れた組織胜力が䞍可欠です。

コミュニケヌション胜力: 同僚、クラむアント、および

䞊叞ず亀流するためには、匷力な曞面および口頭のコミュニケヌション胜力が必芁です。

時間管理: 期限を守り、タスクの優先順䜍を付けるためには、効果的な時間管理スキルが必芁です。

现郚ぞの泚意: 䜜業の正確性を確保するために、现郚志向である必芁がありたす。

機密保持: この圹割では機密保持が重芁です


孊歎: 孊士号

職務経隓芁件: 事務管理、事務および秘曞機胜の経隓がある

勀務時間: 昌間シフト

勀務堎所: パラニャヌケ垂 (ハむブリッド)

芁件

職務内容を参照しおください。

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Boss

HR ManagerManpower (Philippines)

掲茉日 08 April 2025

Manpower (Philippines)

101-500 埓業人数

人事

採甚䞭の件の求人を衚瀺

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Bossjobの安党に関する泚意事項

海倖勀務をお考えの際は䞋蚘の事項に泚意しお䞋さい。たずパスポヌトなどの身分蚌明蚌は䞍必芁に提瀺しない。

そしお䞋蚘に該圓する䌁業を芋぀けた際は、 盎ちに報告をお願いいたしたす。

  • 保蚌や担保を芁求する䌚瀟には泚意
  • 投資や資金調達を勧誘する
  • 䞍圓な利益を埗おいるず思われる䌁業
  • 違法ず思われる状況
  • その他䞍審に感じた堎合